Publicatiedatum 23 november 2023 | Sluitingsdatum inschrijving 4 december 2023
Loopt van 02-01-2024 t/m 31-07-2024 | circa 32 uur per week | optie verlenging onbekend | gemeente | Servicecentrum MER | HBO | Schaal 10
Functiebeschrijving
| Servicecentrum MER De Midden-Limburgse gemeenten Maasgouw, Echt-Susteren en Roerdalen (MER-gemeenten) hebben samen het Servicecentrum MER opgericht. Het Servicecentrum MER voert een groot aantal taken uit voor en namens de drie gemeenten. Dit zijn taken op het gebied van bedrijfsvoering, op het gebied van vergunningen, toezicht, handhaving en taken op het gebied van het sociaal domein. De organisatie bestaat uit een directeur, concernstaf en de teams financiën, HRM, informatisering, omgevingsdienst en sociaal domein. In totaal werken er circa 260 medewerkers. Het Servicecentrum MER heeft een eigen bestuur.Heb jij passie voor mens en organisatie en wil je samen met hen bouwen aan de verdere professionalisering en modernisering van hun dienstverlening? Voor het team HRM zijn we op zoek naar een: Adviseur HRM Het betreft een functie voor ongeveer 32 uur voor een periode van 7 maanden Wat ga je doen? Als adviseur HRM ga je aan de slag bij het Servicecentrum MER. Je adviseert en faciliteert het management van één of meer bij de MER aangesloten organisaties bij de uitvoering en verdere ontwikkeling van HRM vraagstukken (organisatie ontwikkeling, personeelszorg, personeelsontwikkeling). Je wordt daarnaast, op basis van je kennis en ervaring, ingezet bij organisatie overstijgende projecten op het gebied van (strategisch) HR.Zo lever je onder meer een bijdrage aan de ontwikkeling van arbeidsmarktbeleid -waaronder arbeidsmarkt communicatie- met als doel om de organisaties zichtbaar te maken op de arbeidsmarkt als aantrekkelijke werkgevers. Ervaring op dit gebied is een pré. Het team HRM is in ontwikkeling. Ze bouwen met passie voor hun vak en met plezier in hun werk samen aan een team dat toekomstgericht invulling geeft aan de ontwikkeling van vier sterke organisaties die hun krachten nog verder willen bundelen. Samen met jouw collega’s draag je daar je steentje aan bij. Waar zijn wij naar op zoek? Je bent een spin in het web en bent in staat verschillende rollen te vervullen (vraagbaak, sparringpartner, verbinder) en weet op het juiste moment te schakelen tussen de verschillende rollen. Met jouw kennis, ervaring en scherpe analyses breng je onze organisaties verder in hun ontwikkeling. Dankzij je goede gevoel voor verhoudingen en je adviesvaardigheden, neem jij een stevige positie in als adviseur. En last but not least ben je een fijne collega die graag samenwerkt.Daarnaast vragen we nog het volgende: • Een afgeronde HBO opleiding relevant voor het vakgebied. • Minimaal 5 jaar werkervaring in een stevige adviesrol binnen HR. • Je bent in staat om je snel in te leven in een gemeentelijke organisatie. • Je bent klantgericht en communicatief ingesteld. • Je hebt een mens- en resultaatgerichte houding. Arbeidsvoorwaarden Wat bieden wij? Het gaat om een tijdelijke, maar uitdagende, zelfstandige en veelzijdige functie met verantwoordelijkheden in een plezierige werkomgeving. Het salaris bedraagt maximaal € 5.009,00 bruto per maand (functieschaal 10, cao SGO). Ook ZZP inzet is mogelijk. De werkomgeving is prettig dynamisch met veel ruimte voor eigen initiatief. De werktijden zijn flexibel en (gedeeltelijk) thuiswerken is mogelijk. Integriteit is een van de belangrijke speerpunten binnen de organisatie. Daarom is een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een voorwaarde bij het sluiten van een arbeidsovereenkomst. SC-MER is een inclusieve organisatie, dus het maakt hen niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft of van wie je houdt. Ze zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor hun organisatie. |
Vacature categorie: Gemeente
Type vacature: circa 32 uur per week
Vacature locatie: Midden-Limburg
vacaturesoort: Eenmalige vacature